L'Oréal IT
Mon parcours de
développement
Je suisReprésentant(e) CdS/VP/PB,
je deviensBusiness Analyst
Parcours-type personnalisable en fonction de votre expérience professionnelle et intégrant les modalités d'apprentissage 70-20-10.
En cas de skills similaires entre les deux métiers, votre développement sera essentiellement basé sur des FITs, de la mise en pratique avec des pairs et de l'accompagnement terrain pour découvrir l'univers de la division.
En situation de travail (70%)
Entre pairs (20%)
Formation (10%)
​Étape1
Avant & à la prise de poste
6-18 mois après la prise de poste
Comprendre l'écosystème du commerce siège

Welcome Day So France
Commerce Essentiel
RV FIT
Communication adaptée
par l’observation, partage collègues et manager
Gestion du cycle de vie des applications
RV experts internes
Pensée créative
par la réflexion
Agilité interculturelle
par l'observation
Gestion des outils de données
RV experts internes
Méthodes de conception de l'innovation
RV experts internes
Planification de scenarios
RV experts internes
Méthodes agiles
Agile pour les projets
Esprit critique
Offres Flex
Visualisation des données
Bureautique
Résolution de problèmes
par l'observation
Tech & data architecture design
RV experts internes
​Étape2
Avant & à la prise de poste
6-18 mois après la prise de poste
Pensée créative
par l'expérience
Résolution de problèmes
par l'expérience